О Фанки-битве

Фанки-битва - программа для проведения крупных корпоративных мероприятий: форумов и обсуждений; межрегиональных встреч; работы с управленческим резервом; корпоративных праздников.

Основа программы - работа с проектами. Это может быть разработка инновационных проектов, проектов в области PR и рекламы и т.д...

Название "Фанки-битва" родилось от "бизнеса в стиле фанк" прославившихся шведов, соответственно и содержание Игры перекликается с идеями, изложенными в книгах Стокгольмской школы экономики, а также многих других работах, вскрывающих суть новых процессов в управлении. "Битва" означает, что это крупномасштабная Игра-соревнование между проектными командами, сражение, где есть победители и азарт схватки.

В программе воссозданы в концентрированном виде условия современного "бизнеса в стиле фанк":

• неопределенность;
  
• напряжение и одновременно драйв, увлечение;
  
• соревнование-конкуренция;
  
• поиск дифференциации, "изюминок", работа с эмоциями;
  
• необходимость креативных решений.

Цели программы:

• работа с корпоративной культурой компании;
  
• повышение лояльности сотрудников;
  
• работа с ценностями;
  
• развитие инноваций;
  
• развитие внутрикорпоративных коммуникаций, в частности между удаленными офисами;
  
• оценка персонала;
  
• командообразование.

Результаты:

• портреты участников; выявленных эмоциональных, организационных, креативных лидеров;
  
• список идей проектов и 5-10 проработанных проектов;
  
• проектные команды, готовые к реализации этих проектов;
  
• повышение общей энергетики и мотивированности работать в компании.
  

Технология работы:

Фанки-битва построена по модульному принципу. В основной набор модулей входят: "Разработка проектов", "Битва проектных команд", "Экстремальные гонки", "Герои и мифы корпоративной культуры" и "Арт-станции".

Количество участников - от 50 до 300 человек.

Продолжительность программы - от 2 до 4-х дней.